Pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening (studi kasus pt wahana sumber baru yogyakarta) | Perpustakaan Universitas Mercu Buana Yogyakarta

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh kompensasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening (studi kasus pt wahana sumber baru yogyakarta)

Eka Nur Cahyani - Nama Orang; Drs. Raswan Udjang, M.Si - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Perpustakaan kampus 3 MNJ 19.2009 Cah p

SI2009

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: MNJ 19.2009 Cah p
Penerbit: Yogyakarta : Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi UMBY., 2019
Deskripsi Fisik: -
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: Skripsi S-1 Manajemen
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: -
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar